Formazione in materia di salute e sicurezza sul luogo di lavoro

Un corso di DB FORMAZIONE SRL.

Questa iniziativa vuole formare i dipendenti delle aziende aderenti attraverso i corsi di salute e sicurezza sul luogo di lavoro (D.lgs 81/08): Formazione lavoratori rischio basso e relativo aggiornamento, Antincendio e aggiornamento antincendio, Formazione addetti primo soccorso e relativo aggiornamento, corso preposti.

Moduli

- Formazione generale sulla sicurezza sul lavoro

- Formazione sulla sicurezza specifica rischio basso

- Aggiornamento formazione lavoratori salute e sicurezza sul lavoro - rischio basso

- Aggiornamento Antincendio

- Antincendio livello 2

- Formazione addetti primo soccorso

- Aggiornamento addetti primo soccorso

- Corso preposti

Le conoscenze acquisite sono: il concetto di danno, pericolo e rischio; misure di prevenzione e protezione; infortuni e malattie professionali: evoluzione normativa; organigramma di prevenzione aziendale; diritti, doveri e sanzioni; organi di vigilanza; segnaletica di sicurezza; attrezzature di lavoro; primo soccorso e antincendio. Inoltre si andranno ad apprendere le procedure aziendali in materia di salute e sicurezza.

Daniele Bruschetti

forte@dbformazione.it

Formazione generale sulla sicurezza sul lavoro

Il corso sulla formazione generale dei lavoratori, nel rispetto dell'Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 ha l’obiettivo di fornire conoscenze generali sui concetti di danno, rischio, prevenzione. Inoltre vuole formare sul rispetto della legislazione e degli organi di vigilanza in materia di sicurezza e salute sul lavoro. Il corso rappresenta il percorso di formazione ai sensi dell'art 37 comma 2 del Dlgs 81/08 ed è disciplinato nei contenuti dall'Accordo Stato Regioni per tutti i lavoratori impiegati in azienda. La formazione, secondo l’Accordo Stato-Regioni consente ai lavoratori di conoscere inoltre di apprendere i comportamenti da adottare al fine di tutelare la propria sicurezza, la propria salute e quella dei colleghi e dei collaboratori.

Destinatari

La formazione è rivolta a tutti i dipendenti che lavorano in azienda, in quanto si tratta di un corso obbligatorio per poter compiere la propria opera all’interno di un’impresa. Tale formazione infatti è trasversale a tutti i lavoratori a prescindere dal codice ATECO dell’azienda in cui prestano servizio. Questa formazione deve essere svolta almeno una volta nella carriera lavorativa e quindi è dedicata soprattutto a neoassunti o a persone che non hanno avuto un percorso continuo all'interno del mercato del lavoro e quindi hanno necessità di apprendere nuovamente conoscenze e competenze ormai obsolete.

Modalità formativa

Formazione a distanza sincrona, Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Formazione sulla sicurezza specifica rischio basso

Il corso sulla formazione specifica dei lavoratori – rischio basso, nel rispetto dell'Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 ha l’obiettivo di fornire le conoscenze necessarie ai lavoratori di aziende nei settori ATECO presenti nell’allegato 2 dell’accordo sopra indicato. La formazione, secondo l’Accordo Stato-Regioni consente ai lavoratori di conoscere le situazioni di rischio per aziende a rischio basso, sui possibili danni ed infortuni, sulle misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristiche e comuni alle aziende di tali codici ATECO.

Destinatari

La formazione è rivolta a tutti i dipendenti che lavorano in azienda, in quanto si tratta di un corso obbligatorio per poter compiere la propria opera all’interno di un’impresa. Tale formazione infatti è trasversale a tutti i lavoratori di aziende nei settori individuati “a rischio basso” dall’allegato 2 dell’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025.

Modalità formativa

Formazione a distanza sincrona, Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Aggiornamento formazione lavoratori salute e sicurezza sul lavoro - rischio basso

Il corso di aggiornamento sulla formazione specifica dei lavoratori – rischio basso, nel rispetto dell'Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 ha l’obiettivo di aggiornare le conoscenze necessarie ai lavoratori di aziende nei settori ATECO presenti nell’allegato 2 dell’accordo sopra indicato. La formazione, secondo l’Accordo Stato-Regioni consente ai lavoratori, dopo aver compiuto la formazione anni prima, di aggiornare le proprie conoscenze e competenze relativamente le situazioni di rischio per aziende a rischio basso, sui possibili danni ed infortuni, sulle misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristiche e comuni alle aziende di tali codici ATECO. Una parte della formazione è inoltre dedicata al richiamo dei principi generali in materia di salute e sicurezza sul luogo di lavoro.

Destinatari

La formazione è rivolta a tutti i dipendenti che lavorano in azienda, in quanto si tratta di un corso obbligatorio per poter compiere la propria opera all’interno di un’impresa. Tale formazione infatti è trasversale a tutti i lavoratori di aziende nei settori individuati “a rischio basso” dall’allegato 2 dell’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 che hanno effettuato tale tipologia di formazione nei tempi previsti dalla normativa (meno di 5 anni prima di questa azione formativa).

Modalità formativa

Formazione a distanza sincrona, Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Aggiornamento Antincendio

Il Corso di Aggiornamento Antincendio è dedicato ai dipendenti che devono aggiornare tali competenze come previsto dalla normativa. Viene erogato in aula e, come previsto dall’articolo 43 del D.lgs. n.81/08, ogni datore di lavoro è tenuto a nominare una squadra addetta alle misure di prevenzione incendi e gestione delle emergenze. Nel Decreto Ministeriale 02 Settembre 2021 vengono inoltre specificati i contenuti del corso in base al tipo di attività e al livello di rischio incendio rilevato all’interno dell’azienda. I docenti sono professionisti esperti in materia antincendio in grado di offrire ai discenti nozioni sia teoriche che pratiche. La formazione offerta in questo corso mira a rendere i dipendenti consapevoli delle problematiche che potrebbero insorgere in azienda e dei comportamenti da adottare in caso di incendio nonché a far prendere loro dimestichezza con l’utilizzo degli strumenti per l'estinzione e la prevenzione degli incendi.

Destinatari

La formazione è rivolta a tutti i dipendenti per aggiornare le conoscenze necessarie a ricoprire l’incarico di addetto alla squadra antincendio secondo il D.M. 02/09/21. La formazione, secondo l’Accordo Stato-Regioni consente ai lavoratori di conoscere le situazioni di rischio per aziende, sui possibili rischi e sulle misure da intraprendere in caso di incendio, sulle misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristiche e comuni alle aziende di tali codici ATECO. L'aggiornamento è quindi un passaggio fondamentale per mantenere aggiornate conoscenze e competenze nonché per poter garantire la sicurezza in azienda.

Modalità formativa

Laboratorio, Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Antincendio livello 2

Il Corso Antincendio Livello 2 è disciplinato dagli artt. 46 (comma 3, lettera a, punto 4 e lettera b), 37 (comma 9 e 12) del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/09 e dall’art. 5 e Allegato III del D.M. 2 Settembre 2021.Viene erogato in aula in quanto, come previsto dalla normativa, ogni datore di lavoro è tenuto a nominare una squadra addetta alle misure di prevenzione incendi e gestione delle emergenze. Nel Decreto Ministeriale 02 Settembre 2021 vengono inoltre specificati i contenuti del corso in base al tipo di attività e al livello di rischio incendio rilevato all’interno dell’azienda.I docenti sono professionisti esperti in materia antincendio in grado di offrire ai discenti nozioni sia teoriche che pratiche.La formazione offerta in questo corso mira a rendere i discenti consapevoli delle problematiche che potrebbero insorgere in azienda e dei comportamenti da adottare in caso di incendio nonché a far prendere loro dimestichezza con l’utilizzo dei diversi sistemi di spegnimento.

Destinatari

La formazione è rivolta a tutti i dipendenti con l'obiettivo fornire le conoscenze necessarie a ricoprire l’incarico di addetto alla squadra antincendio secondo il D.M. 02/09/21. La formazione, secondo l’Accordo Stato-Regioni consente ai lavoratori di conoscere le situazioni di rischio per aziende a rischio basso, sui possibili rischi e sulle misure da intraprendere in caso di incendio, sulle misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristiche e comuni alle aziende di tali codici ATECO, che in questo caso si riferisce al livello 2.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Formazione addetti primo soccorso

Ogni datore di lavoro è tenuto a nominare una squadra di primo soccorso aziendale. Le tematiche che riguardano la gestione del primo soccorso all’interno delle aziende sono descritte nell’art 45 del D.Lgs 81/08. I contenuti del corso ricalcano quanto specificato in questo articolo: durante la formazione, erogata in modalità aula secondo quanto previsto dalla normativa, i partecipanti apprendono ad intervenire in caso di infortunio o malore improvviso, diventando un punto di riferimento per gli eventuali soccorsi professionali di tipo medico, in caso sia necessario un intervento esterno. I docenti del corso sono professionisti esperti in materia primo soccorso in grado di offrire ai discenti nozioni sia teoriche che pratiche.

Destinatari

La formazione è rivolta a tutti i dipendenti, con l'obiettivo di fornire le conoscenze necessarie a ricoprire l’incarico di addetto alla squadra di primo soccorso, secondo l'articolo 45 del D.Lgs 81/08. Il corso in oggetto si rivolge in particolare alle aziende classificate come appartenenti ai gruppi B e C, così come vengono definite all'interno del D.M. 388/03.

Modalità formativa

Laboratorio, Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Aggiornamento addetti primo soccorso

Il corso di aggiornamento addetti primo soccorso ha l'obiettivo di aggiornare le competenze in materia, descritte nell’art 45 del D.Lgs 81/08. Ogni datore di lavoro è tenuto a nominare una squadra di primo soccorso aziendale e ad aggiornare gli attestati e le competenze dei referenti. I contenuti del corso ricalcano quanto specificato nell'articolo sopra citato: durante la formazione, erogata in modalità aula, i partecipanti rivedono le procedure di intervento utili in caso di infortunio o malore improvviso, diventando un punto di riferimento per gli eventuali soccorsi professionali di tipo medico, in caso sia necessario un intervento esterno. I docenti del corso sono professionisti esperti in materia primo soccorso in grado di offrire ai discenti nozioni sia teoriche che pratiche.

Destinatari

La formazione è rivolta a tutti i dipendenti di aziende appartenenti al gruppo B e C, così come vengono definite all'interno del D.M. 388/03, che hanno svolto in passato un corso di addetti primo soccorso e hanno bisogno di rinnovare la validità dell'attestato per continuare a far parte della squadra di primo soccorso aziendale, così come stabilito all'interno dell'art 45 del D.Lgs 81/08.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Corso preposti

l corso per preposti è una formazione obbligatoria, ai sensi del D.Lgs. 81/08 e dell'Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025, destinata a chi sovrintende l'attività lavorativa garantendo l'attuazione delle misure di sicurezza. Il corso, di almeno 12 ore, mira a fornire competenze su rischi, norme, tecniche di vigilanza, controllo e comunicazione. I destinatari sono lavoratori che, per incarico aziendale o di fatto, sovrintendono alle attività, vigilando sull'osservanza delle norme. Il programma include la definizione del ruolo, obblighi di legge, individuazione dei rischi, procedure di sicurezza, gestione degli infortuni mancati e tecniche di comunicazione con l'obiettivo di fornire ai preposti le capacità di monitorare il comportamento dei lavoratori, far rispettare le direttive e interrompere le attività in caso di pericolo. Si tratta di una funzione di monitoraggio, controllo e verifica di conformità che è fondamentale, all'interno delle aziende, per le procedure di sicurezza.

Destinatari

La figura di preposto alla sicurezza è svolta, internamente alle aziende, da chiunque sovrintenda al lavoro (caporeparto, caposquadra, team leader, ecc.). Si tratta infatti di una figura aziendale responsabile di vigilare sulla sicurezza e sull'osservanza delle norme lavorative, formata tramite specifici corsi obbligatori ai sensi del D.Lgs. 81/08. Normalmente quindi sono soggetti qualificati, normalmente con una parziale autonomia decisionale, e che rispondono direttamente ai vertici aziendali e/o all'imprenditore stesso. Trattandosi di figure di questo tipo di solito si tratta di figure situate al primo o secondo livello rispetto al CCNL TDS Confcommercio. In alcuni casi specifici, a seconda del ruolo svolto in azienda, alcuni dipendenti inseriti al terzo livello possono essere ricompresi in tali figure.

Modalità formativa

Formazione a distanza sincrona, Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Bolzano/Bozen, Trento

Contatta l’Ente manifestando l’interesse

"*" indica i campi obbligatori

Questo campo serve per la convalida e dovrebbe essere lasciato inalterato.
Questo campo è nascosto quando si visualizza il modulo
Questo campo è nascosto quando si visualizza il modulo
Questo campo è nascosto quando si visualizza il modulo
Questo campo è nascosto quando si visualizza il modulo