La gestione delle risorse aziendali
Un corso di HUMANFORM SRL.
Moduli
- PROJECT MANAGEMENT
- CONTABILITA’
Al termine del corso i partecipanti saranno in grado di:
• applicare i principi fondamentali del Project Management e della contabilità
• sviluppare un piano di progetto (obiettivi, attività, tempi, costi, diagramma di Gannt)
• pianificare il budget e monitorare le spese
• identificare e valutare i rischi associati al progetto
• interpretare i documenti finanziari di base
• comprendere il ciclo contabile
Antonella Marinelli
antonella.marinelli@humanform.it
PROJECT MANAGEMENT
Il modulo, della durata di 20 ore, prevede i seguenti argomenti: • Introduzione al Project Management: concetti di base del PM, ruolo del project manager e competenze richieste • Pianificazione del progetto: definizione degli obiettivi e delle tempistiche, sviluppo del piano di progetto (Work Breakdown Structure), il diagramma di GANTT • Organizzazione e gestione delle risorse: determinazione delle scadenze, pianificazione delle risorse umane, materiali e finanziarie; • Sviluppo del budget: la stima dei costi diretti e indiretti • Esecuzione e monitoraggio del progetto: procedure di comunicazione e reporting, strumenti per il monitoraggio dello stato di avanzamento del progetto, gestione delle variazioni • Pianificazione della gestione dei rischi • Chiusura del progetto: verifica del completamento dei deliverable, valutazione del successo del progetto
DestinatariIl corso di Project Management si rivolge a tutti i dipendenti delle aziende aderenti al fondo interprofessionale For.Te. di reparti funzionali come marketing, finanza, risorse umane, produzione, ecc., che possono essere coinvolti in progetti specifici che richiedono il loro contributo e che hanno bisogno di competenze di project management per lavorare efficacemente all'interno di un team di progetto e per coordinare le loro attività con le esigenze del progetto.
Modalità formativaFormazione a distanza sincrona
CONTABILITA’
Il modulo, della durata di 20 ore, prevede i seguenti argomenti: • Introduzione alla contabilità: concetti di base e i principi contabili generalmente accettati • Differenze tra contabilità finanziaria e contabilità di gestione • Il ciclo contabile: variazioni economiche e finanziarie, la partita doppia, il conto e il piano dei conti, le regole di registrazione dei conti, la rilevazione delle operazioni • Il bilancio di esercizio: i principi di redazione, gli allegati, l’interpretazione del bilancio • Lo stato patrimoniale (l’attivo e il passivo) • Il conto economico • Il rapporto tra bilancio di esercizio stato patrimoniale e conto economico • La relazione sulla gestione • I principi contabili nazionali OIC • I principi contabili IAS-IFRS
DestinatariIl corso di Contabilità si rivolge a tutti i dipendenti delle aziende aderenti al fondo interprofessionale For.Te. che operano in diversi dipartimenti, come ad esempio vendita e marketing, gestione del prodotto, operazioni e logistica, servizio clienti, sviluppo aziendale e strategie. La comprensione di base della contabilità può essere vantaggiosa per migliorare le loro capacità lavorative, l’impatto delle loro attività sulle finanze aziendali e dunque la loro comprensione del contesto aziendale.
Modalità formativaLezioni frontali (Aula tradizionale), Formazione a distanza sincrona
Ascoli Piceno, Bologna, Caserta, Cuneo, Firenze, Genova, Milano, Padova, Pescara, Reggio nell'Emilia, Roma, Torino, Udine
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