La riduzione dell’impatto ambientale nella gestione aziendale
Un corso di SKILLS CONSULTING SRL.
Percorso formativo per sviluppare competenze nella gestione ambientale d’impresa, orientato alla sostenibilità e alla riduzione dell’impatto ecologico. L’iniziativa affronta normativa ambientale, economia circolare, efficientamento energetico, gestione rifiuti. Promuove l’integrazione di pratiche eco-sostenibili nei processi aziendali, sviluppando consapevolezza e capacità operative per la transizione ecologica e il miglioramento continuo delle performance ambientali.
Moduli
- ISO 14001: La pianificazione per la qualità e i controlli operativi
- Il quadro normativo in ambito ambientale
- La valutazione della sostenibilità ambientale aziendale
- Obiettivi, traguardi energetici e pianificazione per il loro raggiungimento
- L'ottimizzazione delle attività di raccolta e smaltimento dei rifiuti
- La riduzione delle emissioni inquinanti
- Green Marketing Management:la promozione e la comunicazione del prodotto sostenibile
- La classificazione e la gestione dei rifiuti e degli scarti di produzione
Conoscere la normativa ambientale, saper valutare l’impatto delle attività aziendali sull’ambiente; conoscere le tecniche, tecnologie e metodologie per ridurre l’impatto ambientale; saper operativamente attuare interventi di miglioramento dell’impatto ambientale; saper comunicare l’impegno ecologico dell’azienda.
Antonio Trezza
a.trezza@skills.it
ISO 14001: La pianificazione per la qualità e i controlli operativi
Gli argomenti affrontati saranno: tecniche di pianificazione; programmazione delle risorse; previsione delle tempistiche, tecniche di monitoraggio degli standard predefiniti per il monitoraggio delle prestazioni ambientali.
DestinatariIl corso è destinato ai lavoratori responsabili di fasi e processi di lavoro, che per le proprie mansioni, si trovano a pianificare gli obiettivi di lavoro e a controllare la conformità di quanto prodotto in relazione agli standard di qualità ambientali predefiniti dall'azienda. Possono essere pertanto sia manager, che impiegati o operai con ruoli di responsabilità.
Modalità formativaLezioni frontali (Aula tradizionale)
Il quadro normativo in ambito ambientale
I principali argomenti trattati sono: fonti del diritto rispetto a Emissioni in atmosfera, Acque e Scarichi idrici, Rifiuti, Terre e rocce da scavo, Rumore e vibrazioni, Onde elettromagnetiche, Danno ambientale, AUA/AIA, Incendio.
DestinatariIl corso è destinato a coloro che in azienda si occupano di gestione ambientale, ma anche ai responsabili delle aree di lavoro che hanno particolari impatti sull’ambiente, manager e responsabili d’impresa. Per i contenuti trattati il modulo è indicato sia per impiegati e quadri che per operai, dato che il maggiore impatto ambientale spesso è del reparto produttivo.
Modalità formativaLezioni frontali (Aula tradizionale)
La valutazione della sostenibilità ambientale aziendale
I principali argomenti trattati sono: la transizione green e digitale per le imprese; nuovi sistemi di governance; implicazioni gestionali; sostenibilità ed efficienza energetica; green supply chain; la gestione dei rifiuti; green finance: investimenti e creazione di valore; i kpi; monitoraggio dell’impronta ecologica.
DestinatariIl corso è destinato a coloro che in azienda si occupano di impatto ambientale, ai manager, ai responsabili d’impresa.
Modalità formativaLezioni frontali (Aula tradizionale)
Obiettivi, traguardi energetici e pianificazione per il loro raggiungimento
I principali argomenti trattati sono: le attività energivore; fissazione degli obiettivi di risparmio energetico; monitoraggio degli obiettivi.
DestinatariIl corso è destinato a coloro che in azienda si occupano della pianificazione degli obiettivi energetici e del loro raggiungimento, ossia responsabili d’area, manager, responsabili d’impresa. Dal punto di vista contrattuale questi si inquadrano tipicamente come impiegati e quadri.
Modalità formativaOne to One
L'ottimizzazione delle attività di raccolta e smaltimento dei rifiuti
I principali argomenti trattati sono: le fasi di pianificazione/progettazione di un sistema innovativo di gestione dei rifiuti, gli obiettivi e il modello di raccolta e separazione dei rifiuti e scarti di produzione; analisi dei costi.
DestinatariIl corso è destinato a coloro che in azienda si occupano di gestire i reparti di produzione e di gestire l’azienda e ai responsabili della gestione ambientale. Rispetto al CCNL, dunque il modulo è rivolto sia agli impiegati, che ai quadri o agli operai.
Modalità formativaLezioni frontali (Aula tradizionale)
La riduzione delle emissioni inquinanti
I principali argomenti trattati sono: i principi di gestione ambientale, normativa ambientale, modalità di controllo delle emissioni, le nuove tecnologie per la riduzione e il monitoraggio degli inquinanti.
DestinatariIl modulo è destinato a coloro che in azienda si occupano di pianificare la gestione energetica, di gestire i reparti produttivi, manager, responsabili ambientali, dirigenti d’azienda. Questi possono essere inquadrati da CCNL come impiegati o quadri o operai.
Modalità formativaLezioni frontali (Aula tradizionale)
Green Marketing Management:la promozione e la comunicazione del prodotto sostenibile
I principali argomenti trattati sono: L’analisi del ciclo di vita (LCA) dei prodotti ambientali; L’eco design; Utilizzo dei materiali meno impattanti; Le etichettature ambientali.
DestinatariIl corso è destinato a coloro che in azienda si occupano di marketing e comunicazione, di packaging, di progettazione e design prodotto, ai responsabili d’area, ai responsabili ambientali, ai dirigenti d’azienda.
Modalità formativaLezioni frontali (Aula tradizionale)
La classificazione e la gestione dei rifiuti e degli scarti di produzione
I principali argomenti trattati sono: definizioni di rifiuti, materie prime secondarie, prodotti di recupero, sottoprodotti, scarti, classificazione normativa dei rifiuti; gli scarti di produzione e le modalità di gestione degli stessi.
DestinatariIl corso è destinato a coloro che in azienda si occupano di gestione e organizzare la produzione, gestire i reparti, i manager ambientali, i responsabili d’impresa.
Modalità formativaLezioni frontali (Aula tradizionale)
Arezzo, Avellino, Benevento, Bergamo, Brescia, Caserta, Como, Cremona, Firenze, Grosseto, Lecco, Livorno, Lodi, Lucca, Mantova, Massa-Carrara, Milano, Monza e della Brianza, Napoli, Pavia, Pisa, Pistoia, Prato, Salerno, Siena, Sondrio, Varese
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