Sicurezza aziendale

Il corso è destinato a tutti i lavoratori, nuovi ingressi, di aziende a rischio alto, appartenenti quindi a settori quali costruzioni, industria alimentare, legno, tessile, manifatturiero, energia, chimica, sanità servizi residenziali.

Il corso è destinato a tutti i lavoratori, nuovi ingressi, di aziende a rischio medio, appartenenti quindi a settori quali costruzioni, industria alimentare, legno, tessile, manifatturiero, energia, chimica, sanità servizi residenziali.

Il corso è rivolto a coloro che sono stati incaricati dal datore di lavoro per lo svolgimento delle attività di primo soccorso e relativa gestione delle situazioni di emergenza. Il corso è esteso ai datori di lavoro che svolgono direttamente i compiti di primo soccorso

Il corso è rivolto a tutti i soggetti che svolgono, di fatto o per nomina formale, la funzione di Preposto ai sensi dell'art. 2, comma 1, lett. e) del D.Lgs. 81/2008, ovvero coloro che sovrintendono all'attività lavorativa e garantiscono l'attuazione delle direttive ricevute controllandone la corretta esecuzione. Rientrano in questa categoria i capi squadra, i capi reparto, i capi turno, i team leader, i responsabili di cantiere e figure analoghe, indipendentemente dalla denominazione adottata dal singolo CCNL di riferimento. Sul piano degli inquadramenti contrattuali, il target comprende tipicamente lavoratori collocati nei livelli intermedi delle categorie operaia e impiegatizia (es. 3°-5° livello nei principali CCNL di industria, edilizia, logistica e terziario). La partecipazione è obbligatoria anche per i preposti già formati, tenuti al nuovo aggiornamento biennale previsto dall'Accordo 2025, con scadenze differenziate in base alla data dell'ultima formazione ricevuta.

Il corso è rivolto a tutti i soggetti che rivestono la qualifica di datore di lavoro ai sensi dell'art. 2, comma 1, lett. b) del D.Lgs. 81/2008, ovvero al soggetto titolare del rapporto di lavoro con il lavoratore o, comunque, al soggetto che, secondo il tipo e l'organizzazione dell'impresa, ha la responsabilità dell'impresa stessa. Rientrano nel target i titolari di impresa individuale, i legali rappresentanti di società di capitali e di persone, gli amministratori delegati con delega in materia di sicurezza, i direttori generali con poteri datoriali. Sul piano degli inquadramenti, la figura non è normata da CCNL ma da obblighi di legge che prescindono dalla dimensione aziendale, dal settore produttivo e dal numero di dipendenti. Sono esonerati dalla partecipazione i datori di lavoro che abbiano già svolto la formazione come dirigente ai sensi dell'Accordo 2011, nonché i datori di lavoro già formati come DL-RSPP secondo i previgenti accordi, purché in regola con gli aggiornamenti.