Sviluppare e promuovere una cultura della sicurezza

Un corso di UMANA FORMA SRL.

L’iniziativa, articolata in moduli su sicurezza generale, rischio basso e medio, aggiornamento lavoratori, primo soccorso, formazione preposti e antincendio, risponde agli obblighi di legge (Accordo Stato‑Regioni 2025) e promuove la responsabilità sociale. Attraverso metodologie teorico‑pratiche e simulazioni, mira a trasmettere conoscenze e a sviluppare comportamenti consapevoli e sicuri sul lavoro.

Moduli

- Sicurezza generale

- Sicurezza specifica rischio basso

- Sicurezza specifica rischio medio

- Sicurezza specifica rischio alto

- Aggiornamento Formazione lavoratori

- Addetti primo soccorso (PER AZIENDE DI GRUPPO A) – 16 ore

- Addetti primo soccorso (PER AZIENDE DI GRUPPO B e C) – 12 ore

- Aggiornamento addetti primo soccorso (PER AZIENDE DI GRUPPO A) – 6 ore

- Aggiornamento addetti primo soccorso (PER AZIENDE DI GRUPPO B e C) – 4 ore

- Formazione preposti

- Aggiornamento sulla sicurezza per Preposti

- Corso di tipo “1-FOR” per Addetti Antincendio in attività di livello 1

- Corso di tipo “2-FOR” per Addetti Antincendio in attività di livello 2

- Aggiornamento per Addetti Antincendio in attività di livello 1

- Aggiornamento per Addetti Antincendio in attività di livello 2

Poiché le conoscenze previste dall’intera iniziativa sono disciplinate a livello normativo, per il dettaglio delle stesse si rimanda a quanto specificato in ogni singolo intervento di cui essa si compone.

Cinzia Trabacchin

progettazione@umanaforma.it

Sicurezza generale

Il seguente modulo verrà erogato ai sensi dell'art 37 comma 1 del Dlgs 81/08, così come modificato dalla legge n. 215 del 2021, e disciplinato nei contenuti dall'Accordo Stato Regioni in vigore dal 17/04/25 per tutti i dipendenti di qualsiasi realtà aziendale. Tale formazione, secondo la normativa vigente, consente ai lavoratori di conoscere nel dettaglio i concetti di rischio, danno, prevenzione e i relativi comportamenti da adottare al fine di tutelare la propria sicurezza e salute e quella dei propri colleghi.

Destinatari

Il modulo si rivolge in modo trasversale a tutte le figure professionali. La formazione generale sulla sicurezza è un percorso formativo universale, che vale indistintamente per tutte le mansioni e gli inquadramenti.

Modalità formativa

Formazione a distanza sincrona, Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Sicurezza specifica rischio basso

La normativa vigente sancisce l’obbligo a carico del datore di lavoro di provvedere alla formazione dei lavoratori in materia di sicurezza, secondo quanto stabilito dall’art. 37 del D. Lgs. 81/08 e secondo i contenuti e la durata previsti dall’Accordo Stato Regioni del 17/04/2025 ed in relazione al settore di rischio dell’azienda, come specificato nell’Allegato IV dello stesso Accordo Stato-Regioni. Nel dettaglio, il seguente corso di formazione sulla sicurezza specifica dei lavoratori è rivolto ai lavoratori delle aziende corrispondenti per macrocategoria di rischio e codice Ateco, al settore a RISCHIO BASSO. Come previsto dall’Accordo Stato Regioni del 17/04/2025, gli argomenti trattati durante il percorso di formazione specifica sulla sicurezza avranno come oggetto i “rischi riferiti alle mansioni e ai possibili danni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristiche del settore o comparto di appartenenza dell’azienda”.

Destinatari

Il percorso si rivolge in modo trasversale a tutti i lavoratori che devono frequentare la formazione necessaria a conformarsi alle normative sulla sicurezza che regolano le posizioni lavorative che hanno RISCHIO BASSO. Si prendono pertanto come riferimento l’articolo 37 comma 1 e 3 del Decreto Legislativo numero 81 del 09/04/20008 (D. Lgs 81/08), e successive modifiche ed integrazioni e l’Accordo stato regioni sulla Sicurezza dei lavoratori datato 17/04/2025. In base alla composizione dell’aula, il docente porrà attenzione e fornirà approfondimento in correlazione alla tipologia di azienda di provenienza dei partecipanti e al rispettivo settore di appartenenza.

Modalità formativa

Formazione a distanza sincrona, Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Sicurezza specifica rischio medio

La normativa vigente sancisce l’obbligo a carico del datore di lavoro di provvedere alla formazione dei lavoratori in materia di sicurezza, secondo quanto stabilito dall’art. 37 del D. Lgs. 81/08 e secondo i contenuti e la durata previsti dall’Accordo Stato Regioni del 17/04/2025 ed in relazione al settore di rischio dell’azienda, come specificato nell’Allegato IV dello stesso Accordo Stato-Regioni. Nel dettaglio, il seguente corso di formazione sulla sicurezza specifica dei lavoratori è rivolto ai lavoratori delle aziende corrispondenti per macrocategoria di rischio e codice Ateco, al settore a RISCHIO MEDIO. Come previsto dall’Accordo Stato Regioni del 17/04/2025, gli argomenti trattati durante il percorso di formazione specifica sulla sicurezza avranno come oggetto i “rischi riferiti alle mansioni e ai possibili danni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristiche del settore o comparto di appartenenza dell’azienda”.

Destinatari

Il percorso si rivolge in modo trasversale a tutti i lavoratori che devono frequentare la formazione necessaria a conformarsi alle normative sulla sicurezza che regolano le posizioni lavorative che hanno rischio medio. Si prendono pertanto come riferimento l’articolo 37 comma 1 e 3 del Decreto Legislativo numero 81 del 09/04/2008 (D. Lgs 81/08), e successive modifiche ed integrazioni e l’Accordo stato regioni sulla Sicurezza dei lavoratori datato 17/04/2025. In base alla composizione dell’aula, il docente porrà attenzione e fornirà approfondimento in correlazione alla tipologia di azienda di provenienza dei partecipanti e al rispettivo settore di appartenenza.

Modalità formativa

Formazione a distanza sincrona, Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Sicurezza specifica rischio alto

La normativa vigente sancisce l’obbligo a carico del datore di lavoro di provvedere alla formazione dei lavoratori in materia di sicurezza, secondo quanto stabilito dall’art. 37 del D. Lgs. 81/08 e secondo i contenuti e la durata previsti dall’Accordo Stato Regioni del 17/04/2025 ed in relazione al settore di rischio dell’azienda, come specificato nell’Allegato IV dello stesso Accordo Stato-Regioni. Nel dettaglio, il seguente corso di formazione sulla sicurezza specifica dei lavoratori è rivolto ai lavoratori delle aziende corrispondenti per macrocategoria di rischio e codice Ateco, al settore a RISCHIO ALTO. Come previsto dall’Accordo Stato Regioni del 17/04/2025, gli argomenti trattati durante il percorso di formazione specifica sulla sicurezza avranno come oggetto i “rischi riferiti alle mansioni e ai possibili danni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristiche del settore o comparto di appartenenza dell’azienda”.

Destinatari

Il percorso si rivolge in modo trasversale a tutti i lavoratori che devono frequentare la formazione necessaria a conformarsi alle normative sulla sicurezza che regolano le posizioni lavorative che hanno rischio alto. Si prendono pertanto come riferimento l’articolo 37 comma 1 e 3 del Decreto Legislativo numero 81 del 09/04/2008 (D. Lgs 81/08), e successive modifiche ed integrazioni e l’Accordo stato regioni sulla Sicurezza dei lavoratori datato 17/04/25. In base alla composizione dell’aula, il docente porrà attenzione e fornirà approfondimento in correlazione alla tipologia di azienda di provenienza dei partecipanti e al rispettivo settore di appartenenza.

Modalità formativa

Formazione a distanza sincrona, Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Aggiornamento Formazione lavoratori

Il Corso di Aggiornamento Formazione Lavoratori è disciplinato dall’art. 37 comma 1 e 3 del D.Lgs. 81/08 e successive integrazioni e dall’Accordo Stato-Regioni del 17/04/2025. Il modulo ha una durata di 6 ore e risulta valido per tutti i livelli di rischio aziendali e tratta significative evoluzioni e innovazioni, applicazioni pratiche e/o approfondimenti in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

Destinatari

L‘aggiornamento corso per lavoratori a rischio basso, medio e alto è rivolto a tutti i lavoratori che hanno già ricevuto la formazione generale e specifica prevista dall’Accordo Stato-Regioni o che hanno ricevuto una formazione adeguata prima dell’entrata in vigore dell’Accordo Stato-Regioni del 17/04/2025. Tutti i lavoratori, ai sensi dell’articolo 37 del D.Lgs. 9 aprile 2008 n. 81, devono ricevere a cura del proprio datore di lavoro una formazione sufficiente e adeguata in materia di salute e sicurezza che deve essere periodicamente ripetuta. I contenuti dell’aggiornamento formazione sicurezza lavoratori, in conformità a quanto previsto dall’Accordo, affrontano le significative evoluzioni della tutela della sicurezza e salute nei luoghi di lavoro, con particolare attenzione agli aggiornamenti in merito all’organizzazione e alla gestione della sicurezza in azienda dopo il D.Lgs. 81/2008.

Modalità formativa

Formazione a distanza sincrona, Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Addetti primo soccorso (PER AZIENDE DI GRUPPO A) – 16 ore

L’Art.18 comma 1, b del D.Lgs 81/08 sancisce che il datore di lavoro ha l’obbligo di designare i lavoratori incaricati delle misure di primo soccorso nel luogo di lavoro, al fine di salvaguardare la salute e l’integrità psicofisica di tutti i lavoratori nel contesto aziendale. Il corso si svolge attraverso un percorso didattico che restituisce i principi necessari a ricoprire l’incarico di addetto di primo soccorso. Il Ministero della Salute con il Decreto del 15 luglio 2003 n. 388 ha fornito disposizioni in attuazione dell'articolo 15, comma 3, del decreto legislativo 19 settembre 1994, n 626, e successive modifiche per quando riguarda il Corso di Primo Soccorso da svolgere all'interno delle aziende. Il seguente modulo fa riferimento alle normative vigenti per trasferire ai lavoratori le competenze necessarie per acquisire il ruolo di addetti primo soccorso.

Destinatari

Il corso è rivolto a coloro che sono stati incaricati dal datore di lavoro per lo svolgimento delle attività di primo soccorso e relativa gestione delle situazioni di emergenza. Il corso è esteso ai datori di lavoro che svolgono direttamente i compiti di primo soccorso. La durata del corso per addetti al primo soccorso è variabile in base alla classificazione delle attività lavorative riportata nel D.M. n. 388 del 15 luglio 2003: CORSO PER AZIENDE DI GRUPPO A – 16 ore CORSO PER AZIENDE DI GRUPPO B e C – 12 ore. Il seguente modulo si rivolge in modo particolare alle aziende classificate secondo il d.m. 388 del 2003 nel gruppo A.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Addetti primo soccorso (PER AZIENDE DI GRUPPO B e C) – 12 ore

L’Art.18 comma 1, b del D.Lgs 81/08 sancisce che il datore di lavoro ha l’obbligo di designare i lavoratori incaricati delle misure di primo soccorso nel luogo di lavoro, al fine di salvaguardare la salute e l’integrità psicofisica di tutti i lavoratori nel contesto aziendale. Il corso si svolge attraverso un percorso didattico che restituisce i principi necessari a ricoprire l’incarico di addetto di primo soccorso. Il Ministero della Salute con il Decreto del 15 luglio 2003 n. 388 ha fornito disposizioni in attuazione dell'articolo 15, comma 3, del decreto legislativo 19 settembre 1994, n 626, e successive modifiche per quando riguarda il Corso di Primo Soccorso da svolgere all'interno delle aziende. Il seguente modulo fa riferimento alle normative vigenti per trasferire ai lavoratori le competenze necessarie per acquisire il ruolo di addetti primo soccorso.

Destinatari

Il corso è rivolto a coloro che sono stati incaricati dal datore di lavoro per lo svolgimento delle attività di primo soccorso e relativa gestione delle situazioni di emergenza. Il corso è esteso ai datori di lavoro che svolgono direttamente i compiti di primo soccorso. La durata del corso per addetti al primo soccorso è variabile in base alla classificazione delle attività lavorative riportata nel D.M. n. 388 del 15 luglio 2003: CORSO PER AZIENDE DI GRUPPO A – 16 ore CORSO PER AZIENDE DI GRUPPO B e C – 12 ore. Il seguente modulo si rivolge in modo particolare alle aziende classificate secondo il D.M. 388 del 2003 di gruppo B o C.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Aggiornamento addetti primo soccorso (PER AZIENDE DI GRUPPO A) – 6 ore

Il Decreto Ministeriale n. 388 del 15 luglio 2003, in attuazione dell’art. 45 del D.Lgs. 81/08, disciplina il primo soccorso aziendale, introducendo una classificazione delle aziende in funzione delle modalità di organizzazione del pronto soccorso e definendo i contenuti dei corsi di formazione per gli addetti. Il decreto stabilisce inoltre le attrezzature minime, gli equipaggiamenti e i dispositivi di protezione individuale che il datore di lavoro deve fornire agli addetti. La formazione dei lavoratori designati deve essere ripetuta con cadenza almeno triennale, con particolare riferimento allo sviluppo e al mantenimento delle competenze pratiche di intervento. Il modulo di aggiornamento è finalizzato a garantire il mantenimento delle competenze acquisite e a fornire indicazioni operative in relazione a eventuali variazioni del contesto aziendale o all’insorgenza di nuovi rischi.

Destinatari

- Addetti al Primo Soccorso di Aziende del Gruppo A: - Aziende o unità produttive industriali (Seveso II - Centrali Termoelettriche - Nucleare - Estrattive e minerarie - Sotterraneo - Esplosivi, polveri e munizioni) - Aziende o unità produttive industriali appartenenti o riconducibili ai gruppi tariffari INAIL con indice infortunistico di inabilità permanente superiore a 4 - Aziende o unità produttive del comparto agricoltura con più di 5 lavoratori Il modulo si rivolge esclusivamente alle aziende classificate secondo il d.m. 388 del 2003 nel gruppo A.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Aggiornamento addetti primo soccorso (PER AZIENDE DI GRUPPO B e C) – 4 ore

Il Decreto Ministeriale n. 388 del 15 luglio 2003, in attuazione dell’art. 45 del D.Lgs. 81/08, disciplina il primo soccorso aziendale, introducendo una classificazione delle aziende in funzione delle modalità di organizzazione del pronto soccorso e definendo i contenuti dei corsi di formazione per gli addetti. Il decreto stabilisce inoltre le attrezzature minime, gli equipaggiamenti e i dispositivi di protezione individuale che il datore di lavoro deve fornire agli addetti. La formazione dei lavoratori designati deve essere ripetuta con cadenza almeno triennale, con particolare riferimento allo sviluppo e al mantenimento delle competenze pratiche di intervento. Il modulo di aggiornamento è finalizzato a garantire il mantenimento delle competenze acquisite e a fornire indicazioni operative in relazione a eventuali variazioni del contesto aziendale o all’insorgenza di nuovi rischi.

Destinatari

Addetti del Primo Soccorso di Aziende del: - Gruppo B: aziende o unità produttive con 3 o più lavoratori non rientranti nel gruppo A - Gruppo C: aziende o unità produttive con meno di 3 dipendenti non rientranti nel gruppo A Il modulo si esclusivamente alle aziende classificate secondo il D.M. 388 del 2003 di gruppo B o C.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Formazione preposti

Il corso Preposti è disciplinato dall’art. 37, comma 2, del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/09, modificato dalla Legge 215/2021, e dall’Accordo Stato‑Regioni del 17 aprile 2025. Il modulo prevede la trasmissione delle conoscenze relative alla normativa vigente e lo sviluppo delle competenze tecnico-professionali necessarie per assolvere agli obblighi di vigilanza e controllo in materia di salute e sicurezza sul lavoro. La formazione del preposto, così come definito dall’art. 2, comma 1, lettera e), del D.Lgs. 81/08, comprende la formazione prevista per i lavoratori e deve essere integrata da moduli specifici in relazione ai compiti esercitati, secondo quanto stabilito dal nuovo Accordo Stato-Regioni, con particolare attenzione alla gestione dei rischi, al controllo delle attività e alla promozione di comportamenti consapevoli e responsabili sul luogo di lavoro.

Destinatari

Il modulo si rivolge a quelle figure professionali che intendono assumere il ruolo di preposto sicurezza, e possono essere ad esempio responsabili d’area o di funzione, caporeparto, capocantiere, capoturno e simili. L'Art. 2 del D. Lgs. 81/08 (Testo Unico Sicurezza) definisce il “Preposto” come: persona che, in ragione delle competenze professionali e nei limiti di poteri gerarchici e funzionali, sovrintende alla attività lavorativa e garantisce l’attuazione delle direttive ricevute, controllandone la corretta esecuzione da parte dei lavoratori ed esercitando un funzionale potere di iniziativa. Requisiti di accesso: al corso per preposti si accede solo dopo aver frequentato la formazione (generale e specifica) per lavoratori.

Modalità formativa

Formazione a distanza sincrona, Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Aggiornamento sulla sicurezza per Preposti

Il modulo è rivolto a Preposti di aziende appartenenti a tutti i macrosettori ATECO, indipendentemente dal livello di rischio (basso, medio o alto). Il percorso consente di ottemperare all’obbligo di aggiornamento biennale di almeno 6 ore, previsto dall’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 (Rep. Atti n. 59/CSR). Il corso è stato progettato per rispondere alle specifiche esigenze formative e di aggiornamento dei Preposti in materia di sicurezza, in conformità alle disposizioni del D.Lgs. 81/2008. Esso fornisce strumenti pratici e costantemente aggiornati, indispensabili per svolgere il ruolo con consapevolezza e responsabilità. Il percorso analizza in dettaglio i compiti e le responsabilità del Preposto, così come definiti dal Titolo I del D.Lgs. 81/08, e approfondisce i principi fondamentali della valutazione dei rischi, alla base dell’adozione di misure di prevenzione e protezione efficaci nei luoghi di lavoro

Destinatari

Il modulo si rivolge a quelle figure professionali che ricoprono il ruolo di preposto sicurezza e necessitano di adempiere all’obbligo di aggiornamento biennale di almeno 6 ore, previsto per Preposti dall’Accordo Stato Regioni del 17/04/25 (Rep. Atti n. 59/CSR).

Modalità formativa

Formazione a distanza sincrona, Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Corso di tipo “1-FOR” per Addetti Antincendio in attività di livello 1

Il decreto legislativo 81/08 all’art. 43 comma 1 lettera b) stabilisce che il datore di lavoro è tenuto a designare uno o più lavoratori incaricati dell’attuazione delle misure di prevenzione incendi, lotta antincendio e gestione delle emergenze. Per imprese fino a 5 lavoratori, l’incarico può essere svolto direttamente dal Datore di Lavoro. Il corso si articola ai sensi dell’art. 37 comma 9 e 12 del D. Lgs 81/2008 smi, secondo i contenuti dell’All. IX D.M. 10 Marzo 1998 e secondo il nuovo D.M. 02/09/2021 e successive circolari. Il Corso di tipo “1-FOR” per Addetti Antincendio in attività di livello 1 (vecchio rischio basso), prevede una formazione di 4 ore, con aggiornamenti di 2 ore ogni 5 anni. Si tratta di un corso fondamentale, che mira ad identificare le varie situazioni di pericolo ed istruisce gli addetti alla prevenzione delle cause di innesco di un incendio.

Destinatari

Il Corso di tipo “1-FOR” per Addetti Antincendio in attività di livello 1 è rivolto ai lavoratori che all’interno dell’azienda ricoprono il ruolo di addetti alla prevenzione incendi e gestione emergenze, sulla base della normativa vigente in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro con particolare riferimento al D. Lgs 81/08. Il Corso di tipo “1-FOR” per Addetti Antincendio in attività di livello 1 è dedicato ad aziende dove sono presenti sostanze poco infiammabili e, più in generale, dove la possibilità che si sviluppino dei pericolosi focolai sono quasi nulle. Rientrano nella categoria attività immobiliari, professionali, scientifiche e tecniche, ma anche servizi di informazione, attività artistiche, sportive o associazioni.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Corso di tipo “2-FOR” per Addetti Antincendio in attività di livello 2

Il decreto legislativo 81/08 all’art. 43 comma 1 lettera b) stabilisce che il datore di lavoro è tenuto a designare uno o più lavoratori incaricati dell’attuazione delle misure di prevenzione incendi, lotta antincendio e gestione delle emergenze. Per imprese fino a 5 lavoratori, l’incarico può essere svolto direttamente dal Datore di Lavoro. Il corso si articola ai sensi dell’art. 37 comma 9 e 12 del D. Lgs 81/2008 smi, secondo i contenuti dell’All. IX D.M. 10 Marzo 1998 e secondo il nuovo D.M. 02/09/2021 e successive circolari. Il Corso di tipo “2-FOR” per Addetti Antincendio in attività di livello 2 (vecchio rischio medio), prevede una formazione di 8 ore, con aggiornamenti di 5 ore ogni 5 anni. Si tratta di un corso fondamentale che prevede sia una parte teoria che pratica, così da permettere agli addetti di provare direttamente “sul campo” quanto spiegato in aula, fondamentale in situazioni di estremo pericolo.

Destinatari

Il Corso di tipo “2-FOR” per Addetti Antincendio in attività di livello 2 è rivolto ai lavoratori che all’interno dell’azienda ricoprono il ruolo di addetti alla prevenzione incendi e gestione emergenze, sulla base della normativa vigente in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro con particolare riferimento al D. Lgs 81/08 e D.M. 02/09/2021. Il Corso di tipo “2-FOR” per Addetti Antincendio in attività di livello 2 è obbligatorio per aziende dove sono presenti sostanze infiammabili, con maggiori possibilità di propagazione delle fiamme. Tali attività possono riguardare il settore agricolo, sanitario, ma anche quello del trasporto o dell’amministrazione pubblica.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Aggiornamento per Addetti Antincendio in attività di livello 1

Il Corso di Aggiornamento per Addetti Antincendio Livello 1 (1-AGG) è regolato dagli artt. 46 (comma 3, lett. a, punto 4 e lett. b) e 37 (commi 9 e 12) del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/09, nonché dall’art. 5 e Allegato III del D.M. 2 settembre 2021. Dal 4 ottobre 2022 è in vigore il nuovo D.M. 2 settembre 2021, che definisce corsi e aggiornamenti antincendio suddividendo le attività in tre livelli. Datore di lavoro e dirigenti devono designare preventivamente i lavoratori incaricati di prevenzione incendi, lotta antincendio, evacuazione, salvataggio, primo soccorso e gestione delle emergenze. Il corso è rivolto a chi, operando in aziende con basso rischio di incendio, è incaricato di attuare misure di prevenzione, gestione emergenze ed evacuazione in caso di pericolo grave e immediato. Il Livello 1 include attività dove sostanze e condizioni operative riducono il rischio di focolai e la propagazione delle fiamme, escluse le fattispecie dei livelli 2 e 3.

Destinatari

Il Corso di aggiornamento è rivolto a lavoratori incaricati della prevenzione incendi e della gestione delle emergenze secondo quanto previsto dal D.Lgs. 81/08. Il target include dipendenti di aziende con basso rischio di incendio, dove sono presenti sostanze poco infiammabili e scarsa probabilità di focolai pericolosi. Tipicamente si tratta di lavoratori operanti in settori quali immobiliari, professionali, scientifici e tecnici, servizi di informazione, attività artistiche, sportive o associative. Il corso si applica a persone che, nell’ambito del loro CCNL o mansione specifica, sono designate per attuare misure di sicurezza, sorveglianza e intervento in caso di emergenza, aggiornando competenze e conoscenze pratiche relative all’uso di estintori, gestione del registro antincendio e procedure di evacuazione.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Aggiornamento per Addetti Antincendio in attività di livello 2

Il modulo “Aggiornamento per Addetti Antincendio in attività di livello 2” è finalizzato a garantire l’aggiornamento quinquennale previsto dal D.M. 2/9/21 per addetti a rischio medio. I partecipanti acquisiranno competenze operative e normative aggiornate, in linea con l’Allegato III del DM e i criteri del Dipartimento dei Vigili del Fuoco (luglio 2022). Il corso prevede esercitazioni pratiche comprendenti prove di spegnimento con estintori su focolare dedicato e utilizzo completo di naspi e idranti con erogazione d’acqua. L’attività permette di consolidare capacità di gestione emergenze e intervento efficace in situazioni a rischio medio, in conformità alle procedure aziendali e alla normativa vigente.

Destinatari

Il presente corso aggiornamento antincendio 2-AGG si rivolge agli addetti della Squadra Antincendio per attività di livello 2 (ex aggiornamento antincendio rischio medio). Il corso di livello 2 corrisponde all'ex corso rischio medio dell'ex D.M. 10/3/98.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale)

Ancona, Ascoli Piceno, Belluno, Bologna, Fermo, Ferrara, Forlì-Cesena, Frosinone, Latina, Macerata, Modena, Padova, Parma, Perugia, Pesaro e Urbino, Piacenza, Ravenna, Reggio nell'Emilia, Rieti, Rimini, Roma, Rovigo, Terni, Treviso, Venezia, Verona, Vicenza, Viterbo

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