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Home » Percorsi C.N.F.C. » I principi di ESG nel Comparto CTS

Commercio Turismo e Servizi

I principi di ESG nel Comparto CTS

Ente | IMMAGINAZIONE E LAVORO SOC. COOP.

12 Ore di formazione
1 Moduli
Richiedi informazioni

Il percorso

Il percorso formativo supporta le imprese del comparto nell'integrare i tre pilastri Environmental, Social e Governance come leve strategiche per attrarre clienti, ridurre i costi operativi e migliorare la reputazione del brand, in un settore dove questi criteri non sono più un elemento accessorio ma una necessità competitiva riconosciuta dal mercato. Il progetto rafforza in modo equilibrato la sostenibilità ambientale, la qualità del lavoro e del welfare aziendale, la diversità e l'inclusione, l'accessibilità universale e la trasparenza etica e gestionale interna, unendo i principi ESG alla Responsabilità Sociale d'Impresa in una prospettiva pratica e orientata al business.

Referente del Catalogo

CARMELA LINDA DI AGOSTINO

diagostino@immaginazioneelavoro.it

0115620017

3286935271

Figure professionali

SEP Figura professionale Inquadramento
addetti al back office commerciale 12 - Servizi di distribuzione commerciale addetti al back office commerciale impiegati
Addetti alle vendite 12 - Servizi di distribuzione commerciale Addetti alle vendite impiegati
Capi reparto, Store Manager (direttori di negozio) 12 - Servizi di distribuzione commerciale Capi reparto, Store Manager (direttori di negozio) impiegati
cassieri 12 - Servizi di distribuzione commerciale cassieri impiegati
commessi e consulenti di vendita che si occupano di assistere, informare e servire il consumatore 12 - Servizi di distribuzione commerciale commessi e consulenti di vendita che si occupano di assistere, informare e servire il consumatore impiegati
operatori amministrativi che si occupano di contabilità, ordini e gestione del personale. 12 - Servizi di distribuzione commerciale operatori amministrativi che si occupano di contabilità, ordini e gestione del personale. impiegati
addetti ricevimento 21 - Servizi di attività ricreative e sportive addetti ricevimento operai - impiegati
Camerieri; 21 - Servizi di attività ricreative e sportive Camerieri; operai
Gestore di struttura turisitca/sportiva 21 - Servizi di attività ricreative e sportive Gestore di struttura turisitca/sportiva impiegati / quadri
Addetti ristorazione e ricettività alberghiera 23 - Servizi turistici Addetti ristorazione e ricettività alberghiera operai -impiegati
addetti al back office commerciale 24 - Area comune addetti al back office commerciale impiegati
operatori amministrativi che si occupano di contabilità, ordini e gestione del personale. 24 - Area comune operatori amministrativi che si occupano di contabilità, ordini e gestione del personale. impiegati - quadri

Modalità formative

Collettiva

Metodologie Formative

AulaTraining on the job

Attestazioni

Attestato Competence Badge rilasciato da For.Te. ex Protocollo metodologico
Ente di formazione
IMMAGINAZIONE E LAVORO SOC. COOP.
Codice Ente61
Partita IVA / Codice Fiscale02434910010
SedeCorso Galileo Ferraris 57
10128, Torino, Piemonte
Informazioni generali
Codice percorso1/26_61_17
CompartoCommercio Turismo e Servizi
Tematica15. Environmental, Social e Governance
Moduli1
Durata totale12 ore
RegioneLombardia, Piemonte
Referente
CARMELA LINDA DI AGOSTINO
0115620017
3286935271
diagostino@immaginazioneelavoro.it

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